Joany van de Griendt – Continuous Improvement Specialist
“Verbeteren doe je niet alleen, mijn collega’s zijn de belangrijkste key om van mijn functie een succes te maken. Ik vind het erg mooi om te zien hoe mijn collega’s deze nieuwe richting binnen Marcelissen ontvangen, ik merk interesse, enthousiasme en openheid voor verbetering”, aldus Joany, sinds 12 juli in dienst als Continuous improvement specialist.
Wie is Joany?
“Op jonge leeftijd was ik al erg vindingrijk en ruimdenkend over hoe ik dingen sneller en/of op een andere manier kon bereiken. Ik wist al vroeg dat mijn passie voor het agrarisch leven, dieren, de natuur en mijn interesse in het verloop van processen een mooie combinatie zouden zijn voor mijn toekomst”. Als kind was Joany graag te vinden op de boerderij en heeft ze uren doorgebracht tussen de paarden. Haar droom is om ooit zelfstandig een paard van veulen af aan op te leiden. Momenteel heeft ze veel plezier aan het opleiden en trainen van haar 2 jarige hond genaamd Cantos, een weimaraner Langhaar.
Van Interesse naar toekomstbeeld
De interesse voor processen en procesverbetering was al op jonge leeftijd zichtbaar. “Tijdens een middag bij de McDonalds bekeken mijn zus en ik de bedrijvigheid achter de toonbank. Zo discussieerde we over de “waarom” en hoe wij dachten dat dingen anders konden.” De opleiding Bedrijfskunde en Agri-foodbusiness aan de HAS Hogeschool in Venlo bood Joany de kans om haar passie te combineren met de interesse voor processen. “De laatste twee jaar van de opleiding heb ik zelf mogen inrichten, deze tijd heb ik genomen om mij volledig te specialiseren in procesverbetering. Tijdens deze periode heb ik ook mijn Green-belt certificaat behaalt”.
Geen onbekende voor Marcelissen
Tijdens eerdere stages heeft Joany veel ervaring opgedaan over processen en procesverbetering in productie omgevingen. Bij Marcelissen kreeg Joany de kans om processen te bekijken in een kantooromgeving, de verkoopafdeling. “Bij kantoorprocessen heb je veel meer te maken met informatiestromen en invloeden van individuen. Deze stromen zijn vaak minder tast- en zichtbaar dan productie processen”. Deze stage opdracht binnen Marcelissen zag Joany dan ook als een leuke maar zeker uitdagende kans om zichzelf verder te ontwikkelen in haar interesse gebied. “Wat ik meeneem uit mijn stage is vooral dat ik vertrouwen in mijzelf mag hebben en zelf beslissingen mag en kan nemen”.
Van stagiaire naar Continuous Improvement Specialist
Na de stageperiode is Joany twee halve dagen per week blijven ondersteunen in het maken en aanleveren van verkoopanalyses. “Sinds 12 juli mag ik mij Continuous Improvement Specialist noemen. Na een gesprek met Jos over mijn ambities, toekomstbeeld en mijn ideeën over Marcelissen heb ik de kans gekregen om te doen wat ik echt leuk vind en mij samen met Marcelissen door te ontwikkelen in procesverbetering. “Ik ben geïnspireerd door de gedachtegang LEAN, klantwaarde centraal stellen en verspillingen minimaliseren. Dit doe ik natuurlijk niet alleen, mijn collega’s zijn de belangrijkste key om van mijn functie een succes te maken”. Binnen de gehele Marcelissen organisatie is Joany de ondersteunende factor bij het in kaart brengen van processen, het identificeren van problemen en de ontwikkeling en implementatie van verbeteringen. Dit om de procescomplexiteit te verlagen en tevens het werkplezier te verhogen.
Trigger om te blijven
“Vanaf dag 1 voelde ik me welkom bij Marcelissen. Korte lijnen met medewerkers en de toegankelijkheid tot het stellen van vragen zorgen dat je voorspoedig vooruitkomt”. De sfeer ziet Joany als een pré: “Hard werken maar zo nu en dan ook lachen met je collega’s.” “Ik vind het erg mooi om te zien hoe mijn collega’s deze nieuwe richting binnen Marcelissen ontvangen. Ik merk interesse, enthousiasme en openheid voor verbetering” Momenteel zit Joany in de startfase en is ze erg benieuwd naar de route die ze samen met Marcelissen gaat afleggen.